Bereichsleiterin / Bereichsleiter (w/m/d) Physik und Mathematik

Gemeinsam einzigartig

Als „Die Forschungsuniversität in der Helmholtz-Gemeinschaft“ ist das Karlsruher Institut für Technologie (KIT) eine in Deutschland einzigartige wissenschaftliche Einrichtung, die wie keine andere Institution im deutschen Wissenschaftssystem das Zusammenwirken von universitärer und außeruniversitärer Forschung lebt; von der erkenntnisgeleiteten Grundlagenforschung bis hin zur angewandten Forschung in Kombination mit der forschungsorientierten Lehre. Als eine von elf deutschen „Exzellenzuniversitäten“ leisten wir maßgebliche Beiträge in den Feldern Energie, Mobilität, Information, Klima und Umwelt. Am KIT sind ca. 10.000 Mitarbeitende beschäftigt und über 22.000 Studierende eingeschrieben. Das KIT verfügt über ein jährliches Haushaltsvolumen von rund 1,1 Mrd. Euro.

Wir suchen ab dem 01.10.2025 eine/n

Bereichsleiterin / Bereichsleiter (w/m/d) Physik und Mathematik

Das KIT organisiert sich in fünf Bereichen mit 121 Instituten und leistet gemäß § 1 KIT-Gesetz die Aufgaben

• der universitären und außeruniversitären Forschung (u. a. in derzeit 11 Helmholtz-Programmen) inkl. der Forschungsinfrastrukturen,
• der Hochschullehre (in 11 KIT-Fakultäten) und
• des Transfers.

Alle 414 berufenen Professorinnen und Professoren nehmen ihre Aufgaben in den Instituten wahr, die einem der fünf disziplinär gebildeten Bereiche zugeordnet sind. Die Bereiche werden jeweils von einer Bereichsleiterin / einem Bereichsleiter geleitet. Die hauptamtlichen Bereichsleitenden agieren mit einer fünfjährigen Wahlperiode (mit Option der Wiederwahl). Sie sorgen für die fachliche und strategische Weiterentwicklung des Bereichs und verteilen die Ressourcen strategisch.

Der Bereich V des KIT:
Der Bereich V am KIT bündelt Forschung, Lehre und Transfer in Physik und Mathe­matik. Er umfasst

• 21 Institute des KIT,
• die beiden KIT-Fakultäten für Physik und Mathematik sowie
• die Koordination der Aktivitäten des KIT in den drei Programmen des Forschungsbereichs Helmholtz Materie: „Von Materie zu Materialien und Leben“ (MML), „Materie und Technologie“ (MT) und „Materie und das Universum“ (MU).

Was Sie erwartet:

• Als Bereichsleiterin / Bereichsleiter sind Sie in einer exponierten und inhaltlich gestaltenden Leitungsposition und sind auch verantwortlich für die Schnitt­stelle von Forschung, Lehre und Transfer.
• Sie berichten direkt an das Präsidium.
• Sie tragen die Verantwortung für Personal, Budget und die anderen Ressourcen in Ihrem Bereich und entwickeln eine strategische Ausrichtung, um eine Spitzen­positionierung auf internationaler Ebene zu erreichen.
• Sie leiten und fördern dabei auch ein qualifiziertes Team der Bereichs­adminis­tration, das Sie bei der Durchführung Ihrer vielfältigen und anspruchsvollen Aufgaben unterstützt, darunter der Vorsitz des Bereichsrats und von Berufungs­kommissionen.
• In enger Zusammenarbeit mit dem Präsidium, anderen Bereichsleitenden, KIT-Dekaninnen und -Dekanen, Helmholtz-Programmsprecherinnen und -sprechern sowie den zentralen Service- und Dienstleistungseinheiten gestalten Sie kooperativ die inner- und außerorganisatorischen Schnittstellen.
• Sie repräsentieren Ihren Bereich intern und extern und sind in die Präsidiums­sitzungen sowie die relevanten Gremien der Helmholtz-Gemeinschaft einge­bunden.

Was Sie mitbringen:

• Sie sind eine engagierte und wissenschaftlich ausgewiesene Persönlichkeit mit mehrjähriger Führungserfahrung in Universitäten oder wissenschaftlichen sowie wissenschaftsnahen Institutionen.
• Mit einem abgeschlossenen Universitätsstudium (Master/Diplom), einer Promotion und entsprechenden wissenschaftlichen Leistungen erfüllen Sie die Voraussetzungen für eine Professur oder sind auf Grund einer mehrjährigen leitenden beruflichen Tätigkeit, insbesondere in Wissenschaft, Kunst, Wirt­schaft, Verwaltung oder Rechtspflege, den Aufgaben des Amtes gewachsen.
• Sie genießen national und international eine ausgezeichnete Reputation in einem der für den Bereich V relevanten Fachgebiete und sind bereit, sich intensiv in andere relevante wissenschaftliche Themen des Bereichs V einzu­arbeiten.
• Sie zeichnen sich durch umfassende Erfahrungen mit verschiedenen wissen­schaftlichen Förderinstrumenten auf regionaler, nationaler und internationaler Ebene sowie im industriellen und gesellschaftlichen Umfeld und fundierte Gremienerfahrung aus.
• Durch Ihre Strategie- und Zielorientierung, Ihre überzeugende Kommunikations­fähigkeit auf allen Ebenen, Ihre Umsetzungsstärke, Ihr ausgeprägtes Engage­ment nach innen und außen, Ihre Flexibilität und Ihre Fähigkeit, Menschen zu begeistern, tragen Sie maßgeblich zum Erfolg des KIT bei.
• Sie nutzen moderne zielorientierte und partizipative Führungsansätze, sind verantwortungsbewusst, entscheidungsfreudig, souverän, teamfähig, vertrauens­würdig, zuverlässig und haben ein gutes Gespür, um das KIT bei unterschiedlichen Zielgruppen (Wissenschaft, Politik, Wirtschaft, Zivilgesell­schaft, Presse etc.) angemessen zu repräsentieren.
• Ihr organisatorisches Geschick, Ihre Urteilsfähigkeit und Beratungskompetenz, Ihr visionäres, strategisch-konzeptionelles und analytisches Denkvermögen sowie Ihre Gender-/Diversitätskompetenz zeichnen Sie aus. Sie sind erfahren darin, Probleme zu lösen, serviceorientiert zu handeln und Prozesse zu optimieren sowie Projekte erfolgreich zu leiten.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Was wir Ihnen bieten:

• Großer Gestaltungsspielraum in einer einzigartigen, innovationsstarken und exzellenten Wissenschaftsorganisation, die zu den wichtigen globalen Heraus­forderungen der Menschheit maßgebliche Beiträge leistet.
• Die Chance, gemeinsam einen Beitrag zur Lösung der aktuellen großen Fragen leisten zu können.
• Kompetente und hoch motivierte Mitarbeitende, die sich durch hohe Perfor­mance und gute Zusammenarbeit auszeichnen.
• Eine verantwortungsvolle Position mit attraktiven wissenschaftlich-technischen und gesellschaftlich wirksamen Themenstellungen des Bereichs.
• Eine wertschätzende Führungs-, Organisations- und Kommunikationskultur.
• Attraktive Rahmenbedingungen für alle Mitarbeitenden mit verschiedenen Lebensentwürfen und gelebte Chancengleichheit und Diversität.
• Arbeiten und leben in der Technologieregion Karlsruhe – ein innovativer und international geprägter Standort mit hoher Lebensqualität.
• Fachliche und persönliche Weiterentwicklung (interne und externe Weiter­bildungen).
• Leistungsgerechte Vergütung, Altersvorsorge im öffentlichen Dienst, weitere Unterstützungsangebote für die Mitarbeitenden.
• Flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie (eigene Kindertages­stätten, Dual Career-Angebote, Beratung Elder Care etc.).
• Aktives Onboarding.

Bewerbung
Wenn Sie diese verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum in einer einzigartigen Wissenschaftsorganisation anspricht, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form unter Angabe der Kennziffer 1488/2024 bis spätestens 12.01.2025 an den Vorsitzenden der Findungskommission und Präsidenten, Prof. Dr. Jan S. Hesthaven, unter bl-findungskommission@sts.kit.edu. Die Unterlagen sollen eine Interessensbekundung, Ihren vollständigen Lebenslauf sowie ein bereichsspezi­fisches Strategiepapier mit Ihrer Vision für die kommenden fünf Jahre (maximal fünf Seiten) enthalten.

Wir stehen am KIT für eine offene Arbeitsumgebung und wertschätzen die Diversität unserer Mitarbeitenden. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bei gleicher fachlicher Eignung werden auch anerkannt schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.

Der derzeitige Stelleninhaber steht für die Wiederwahl zur Verfügung.

Die Datenschutzerklärung zum Verfahren finden Sie unter folgendem Link: https://www.sts.kit.edu/downloads/241206_DSE_BL_V.pdf

Weitere Informationen finden Sie im Internet: www.kit.edu

KIT – Die Forschungsuniversität in der Helmholtz-Gemeinschaft