Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) für das DFG-Projekt "Consequences of heterogeneous inequality aversion in climate coalition models and integrated assessment models"

Am Fachbereich Wirtschaft der Hochschule Bochum (Bochum University of Applied Sciences) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines

Wissenschaftlichen Mitarbeiterin / Wissen­schaft­lichen Mit­arbeiters (m/w/d) für das DFG-Projekt „Consequences of heterogeneous inequality aversion in climate coalition models and integrated assessment models“

zu besetzen. Die Stelle ist zunächst auf 24 Monate befristet.

Projektleiterin an der Hochschule Bochum ist Prof. Dr. Carla Vogt, Professorin für Volkswirtschaftslehre.

Aufgabengebiet:

• Erweiterung des Integrated-Assessment-Modells RICE sowie spieltheoretischer Koalitionsmodelle um heterogene Ungleichheitsaversion
• Programmierung und Simulation der Modelle
• Publikation der Forschungsergebnisse in internationalen Fachzeitschriften und Präsentation auf nationalen und internationalen Konferenzen
• Projektbezogene Organisation und Verwaltung

Einstellungsvoraussetzungen:

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (gerne auch mit Promotion) auf dem Gebiet der Volkswirtschaftslehre oder einer benachbarten Disziplin (die Stelle ist insbesondere auch für Postdocs geeignet)
• Erfahrungen in theoretischer Modellierung und numerischer Simulation
• Kenntnisse einer aktuellen Programmiersprache (Python) oder die Bereitschaft, sich zügig Python anzueignen
• Hohes Maß an Eigeninitiative und sehr gute Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

• Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (z. Zt. 39 Stunden und 50 Minuten). Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Die Stellen sind nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bewertet.
• Bei entsprechender Eignung ist die Möglichkeit eines Promotionsvorhabens gegeben.

                    Wir wünschen uns mehr Wissenschaftlerinnen an unserer Hochschule und freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen. Seit April 2008 ist die Hochschule Bochum als familiengerechte Hochschule zertifiziert.

Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter bzw. Gleichgestellter im Sinne des SGB IX sind ausdrücklich erwünscht.

Nähere Informationen zum Projekt und zur ausgeschriebenen Stelle können von der Projektleiterin an der HS Bochum, Prof. Dr. Carla Vogt (carla.vogt@hs-bochum.de), eingeholt werden.

Bewerbungen werden bis zum 06.02.2025 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal unter www.hochschule-bochum.de/stellen entgegengenommen.